コヴィー博士は、「成功を目指すならば、まず成功を支える土台となる人格を構築することが何よりも重要である」と人格主義を説いており、ビジネスだけでなく、私生活においても『7つの習慣』は取り入れることができます。

私たちは、『7つの習慣』のエッセンスを学び実践しています。その結果、パートナーが積極的に仕事を引き受けてくれるようになるなど、法人内に主体性が広がりました。

仕事にやりがいを感じているという嬉しい声も多く、全員が責任感を持ちチームで協力して運営しているクリニックです。

日々の朝礼の内容をご紹介します。


2024.07.19 「自分の反応や行動をコントロール」

2024.07.18 「自分が目指すビジョンを明確に」

2024.07.17 「効率的で意義のある仕事」

2024.07.16 「ウィンウィンを考える」

2024.07.15 「本当に重要なことに集中」

2024.07.14 「長期的な視野を持ち、効果的な計画を立てる」

2024.07.11 「重要なことを見極め、それを最優先にする」

2024.07.09 「小児科の視点での大切な教訓」

2024.07.08 「患者様やその家族とのコミュニケーション」

2024.07.07 「緊急性の高い業務と重要性の高い業務を区別」

2024.07.05 「成功と幸福を追求するための実践的なガイドライン」

2024.07.04 「シナジーを創り出す」

2024.07.03 「主体的であること」

2024.07.02 「自分の役割を明確に把握」

2024.07.01 「まず理解に徹し、そして理解される」

2024.06.30 「重要事項を優先する」

2024.06.28 「主体性を発揮することの重要性」

2024.06.27 「目的を持って始める」

2024.06.26 「シナジーを創り出す」

2024.06.25 「何が本当に大切かを見極め、それに集中する」

2024.06.24 「終わりを思い描くことから始める」

2024.06.23 「最優先事項を優先する」

2024.06.21 「まず理解に徹し、そして理解される」

2024.06.20 「Win-Winを考える」

2024.06.19 「効果的な自己成長と人間関係の基盤」

2024.06.18 「自らの意思で行動する」

2024.06.17 「主体性を発揮する」

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